ЭТО НЕ ПРО МЕНЯ 🙅♂️ Привет, талантливые! Я всегда ориентирован на результат, так работает мой талант «Максимизатор». Но у меня нет цели навязать своё сопровождение 24/7. Я слишком долго...
Привет, друзья! Недавно ко мне на индивидуальную сессию пришёл человек с очень чётким запросом: «Мне очень хочется идти в публичное поле, преподавать, выступать, но я не чувствую себя достаточно...
Для меня Clifton StrengthsFinder является технологией номер один, которую я использую в командном коучинге. Поскольку она даёт конкретные инструменты конкретной активности: на её основе можно создать инструкцию по применению...
Коллеги, приветствую! Публикую ниже текст, записанный со слов заказчика, с которым уже для пятого подразделения его компании начинаем проводить мои командные сессии. « 🔥 Локальные команды, в которых внедрена...
Привет, талантливые! Разбираем кейс 😉 Начало в предыдущем посте. План, который мы с моей клиенткой разработали на ближайшие 6 месяцев, выглядит так: 📌 1-й месяц – Осознание нового подхода...
«У меня запрос на сессию с вами: меняю уже 5 место работы. Работаю в маркетинге. Сначала огромный интерес и я очень активно берусь за дело. Потом сталкиваюсь с системными...
Приветствую, коллеги! В январе ко мне пришли десятки людей, кто делал тест Gallup 2-3 года назад. Я посмотрел их изменения, и вот что растёт в российских управленцах: Сокращаются: ❌...
Приветствую, талантливые! Меня попросили определить сильные стороны кандидата на должность без теста Gallup. Расскажу, что из этого вышло. CEO, с которым мы работаем год, обратился ко мне с запросом:...
Привет, талантливые! Если вы решились задействовать свои таланты для движения по карьерной лестнице, но не знаете с чего начать, берите на вооружение следующий чек-лист. Пошаговый план: 📌 1. Определи...
Приветствую, коллеги! 🙌 Если тест Gallup провести нельзя, но нужно понять, какие у человека есть сильные стороны, можете воспользоваться моим пошаговым алгоритмом. 1️⃣ Подготовка: Соберите предварительную информацию. 🔹 Запросите...